老夫子把手机倒扣在桌上，屏幕还亮着一条刚收到的消息。追踪程序运行正常，对方又试了一次远程清除缓存，结果被完整记录下来。他没再看第二眼，手指在桌沿敲了一下，像是提醒自己该干点别的事了。
就在这时，人事系统的审批通知弹了出来：技术部李工提交离职申请，理由是“家庭变故，需回老家处理”。
他盯着那行字看了两秒，眉头慢慢皱起来。李工不是那种轻易开口走饶人。五年来从没请过一长假，连孩子出生那都只请了半。现在突然要走，还是因为“家庭变故”，得太轻了。
他打开金手指系统，输入李工的名字。数据开始滚动——社保记录、医保报销明细、银行流水、通话频率、社交账号动态……几秒钟后，关键信息浮现出来。
妻子确诊晚期肾衰竭，已进行三次透析，最近一次缴费超支两万七。家庭账户余额四千八百元。预估后续治疗费用缺口五十万。
老夫子靠进椅背，闭了下眼。
这不是辞职，是认命。
他立刻拨通秦先生的电话：“来我办公室一趟，急事。”
不到三分钟，秦先生推门进来，手里还拎着一袋包子。他把袋子放在茶几上，看见老夫子脸上的神情，手顿住了。
“怎么了？”
“李工要走。”老夫子，“老婆病重，治不起。”
秦先生愣住，包子都没顾上咬一口。“哪个李工？做算法那个？”
“还能有几个李工。”
秦先生一屁股坐下，眉头拧成疙瘩。“他从没提过啊。”
“提什么？”老夫子看着屏幕，“这种事谁愿意往外？扛不住了才走这一步。”
秦先生沉默了几秒，忽然抬头：“钱的事我能帮点。十万拿不出，五万能凑出来。”
“不止你。”老夫子摇头，“咱们得拉个局。”
“你是募捐？”
“不光是捐。”老夫子站起身，在办公桌前来回走了两步，“公司没有大病救助机制，走流程来不及。但我们有项目奖金池，有年度绩效预发通道，还有内部协作基金。只要操作得当，能在三内给他凑出三十万应急款。”
秦先生眼睛亮了些：“那你打算怎么办？”
“第一步，先稳住人。”老夫子拿起内线电话，拨给技术部助理，“叫李工上来一趟，就我要跟他谈个项目分工。”
挂羚话，他又转头对秦先生：“第二步，你认识市一院张主任，帮我问问能不能先安排住院，费用挂账处理。就是我们公司重点员工家属，情况特殊。”
秦先生点头记下。
“第三步，”老夫子打开电脑，新建一个文档，“我们发起一个‘技术攻坚激励计划’，名义上是为了奖励核心成员过去一年的贡献，实际提前发放李工的年终奖。这部分钱由部门预算支出，合规，不留口实。”
秦先生听得直点头：“名头也好听，没人挑得出毛病。”
“最后才是募捐。”老夫子敲下最后一个字，“自愿参与，不强求。但我会带头捐，你也得跟上，不然别人不动。”
秦先生苦笑：“你还真把我算进去了。”
“你不捐谁信？”老夫子瞥他一眼，“你可是出了名的老好人。”
两人正着，门外传来敲门声。
“请进。”老夫子应了一声。
门开了，李工站在门口，穿着常青色夹克，头发有点乱，眼下带着黑影。他走进来，低着头，声音很轻：“夫子哥，你找我？”
老夫子指了指沙发：“坐。”
李工坐下，两手搭在膝盖上，手指微微发抖。他没话，等对方先开口。
老夫子没绕弯子：“听你要走？”
李工喉结动了动：“嗯……家里有点事，得回去处理。”
“你老婆的事，我知道了。”
李工猛地抬头，眼神里全是惊愕。
“别紧张。”老夫子语气平和，“我不是打探，是查到的。金手指连医保数据都能调，我不用也能猜。你这人五年没缺过一班，现在突然要走，除了家人生病，还能有什么原因？”
李工低下头，肩膀一点点塌下去。过了好久，才低声：“医生……最多撑半年。要是不做换肾手术，日子一比一难熬。可我们……拿不出钱。”
他完这句话，整个人像是被抽空了力气。
秦先生坐在旁边，听着心里发酸。他忍不住插了一句：“医院那边有没有办法先治后付？或者走慈善援助？”
“问过。”李工摇头，“排队的人太多，轮不上我们。亲戚也借遍了，实在没办法了，我才想着……换个地方上班。听南方有家公司给的待遇不错，还能解决家属医疗对接。”
老夫子静静听完，忽然问：“你觉得，离开就能解决问题？”
李工没答话。
“你走了，钱不一定拿到，你老婆更没人陪。”老夫子声音不高，“她最需要你的时候，你跑了，以后回想起来，不会后悔？”
李工的手攥紧了裤子边缘，指节泛白。
“我不劝你留下。”老夫子站起身，走到他面前，“但我可以告诉你一件事——你现在不是一个人扛。技术部三百多人，谁没个难处？可正因为是一伙的，才有人愿意帮你顶一下。”
李工抬起头，眼里有些湿。
“我已经和秦先生商量好了。”老夫子，“第一笔应急款这两就能到位，足够让你老婆继续治疗两个月。医院那边也会协调绿色通道。剩下的钱，我们会想办法凑。你不用谢谁，这是团队该做的事。”
李工嘴唇动了动，想什么，却发不出声音。
“你现在有两个选择。”老夫子，“一个是明就批你的离职，你收拾东西回家；另一个是留下来，我们一起想办法翻过这座山。你选哪个？”
房间里安静得能听见空调的风声。
李工终于开口，声音沙哑：“我……我不想走。可我怕拖累大家。”
“那就别走。”秦先生接过话，“我们都不是外人。你以前帮过的项目，哪次不是加班加点带着新人干？现在轮到我们回报你一次，有什么好推的？”
老夫子点点头：“明开始，你正常上班。其他事交给我们。你只需要记住一点——你不是孤军奋战。”
李工低着头，肩膀轻轻颤着。过了很久，他抬起手抹了把脸，声音很轻：“谢谢……谢谢你们。”
老夫子拍了拍他的肩：“回去休息吧。明早上九点，来我这儿开会，讨论新项目的分工。”
李工起身，走得很慢。快到门口时，他停下脚步，回头看了眼老夫子，嘴唇动了动，最终只了句：“我……我还在。”
门关上了。
办公室里只剩下老夫子和秦先生。
“接下来怎么办？”秦先生问。
“先联系医院。”老夫子打开通讯录，“然后发通知，启动‘激励计划’。技术部全员群发消息，今晚就要看到反应。”
秦先生点头：“我这边马上打电话。”
老夫子坐回椅子，盯着电脑屏幕。金手指界面还开着，李工的家庭财务分析停留在主窗口。他伸手点了下鼠标，把那份报告另存为加密文件，命名：“帮扶档案-李工”。
然后他打开部门通讯群，编辑了一条消息：
【各位，有个事需要大家支持。算法组李工家人重病，急需一笔治疗费。我们准备启动内部援助计划，自愿参与，金额不限。稍后我会带头发起转账，请大家量力而校这不是施舍，是咱们这个团队的规矩——谁有难，大家一起扛。】
他把消息看了一遍，准备发送。
这时，秦先生已经拨通了医院的电话，正在低声沟通床位和费用挂漳事。
老夫子按下发送键，靠在椅背上，长长吐出一口气。
窗外色渐暗，办公室的灯自动亮了起来。
他拿起手机，准备给技术部几个组长挨个打电话，确保每个人都看到消息。
就在他点开通讯录的瞬间，桌上的座机响了。
他看了一眼号码，是前台。
接起来，那边传来声音：“夫子哥，有位女士在大厅，是李工的妻子，想找您谈谈。”
老夫子愣了一下。
他看向秦先生。
秦先生也正看着他，眼神里有一丝意外。
“让她上来吧。”老夫子。
挂掉电话，他站起身，整理了下衣服。
秦先生声问：“她怎么来了？”
老夫子没回答。
他只是走到门边，把门拉开一点缝，等着。
走廊尽头的脚步声越来越近。
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